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[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年][學(xué)歷要求：大學(xué)本科]

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[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)經(jīng)驗(yàn)][學(xué)歷要求：大學(xué)專(zhuān)科]

[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：4-6年][學(xué)歷要求：大學(xué)本科]

（本科、50以下、男） 負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、評(píng)估、改進(jìn)電子元件、產(chǎn)品及系統(tǒng)的升級(jí)；自動(dòng)化、電子、無(wú)線(xiàn)電、電氣、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 熟悉相應(yīng)的電路圖軟件、模擬電路設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)、工藝、閱讀英文技術(shù)資料、protel、AutoCAD等應(yīng)用軟件操作、操作辦公室軟件。 工資待遇：工資（4000+）、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、年底獎(jiǎng)金、平時(shí)獎(jiǎng)金、六險(xiǎn)一金、班車(chē)、午餐等。 工作時(shí)間：【周一至周五】 8：30-17:00 周末雙休

[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年][學(xué)歷要求：大學(xué)專(zhuān)科]

（男女不限、50以下、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先） 1：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶(hù)、完成銷(xiāo)售指標(biāo)；負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息分析、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系和長(zhǎng)期合作計(jì)劃；了解客戶(hù)服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作； 2：自動(dòng)化、電子、無(wú)線(xiàn)電、電器、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。 工資待遇：底薪（4000+）全勤獎(jiǎng)、績(jī)效、提成； 節(jié)日福利、年底獎(jiǎng)金、平時(shí)獎(jiǎng)金、六險(xiǎn)一金、話(huà)補(bǔ)、差補(bǔ)、雙休、班車(chē)、午餐等。 工作時(shí)間：【周一至周五】 8：30-17:00 周末雙休

[薪資待遇：5000～8000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：4-6年][學(xué)歷要求：大學(xué)專(zhuān)科]

1、企事業(yè)單位、政府部門(mén)培訓(xùn)項(xiàng)目前期調(diào)研，可行性分析。 2、培訓(xùn)方案總體設(shè)計(jì)，課程大綱及課程模型打造，講師資源綜合運(yùn)營(yíng)。 3、協(xié)調(diào)、管控各外部機(jī)構(gòu)，活絡(luò)客情，做好內(nèi)外部客戶(hù)維護(hù)。 4、協(xié)助各培訓(xùn)項(xiàng)目具體落地工作，跟進(jìn)并及時(shí)匯報(bào)進(jìn)度。 5、培訓(xùn)項(xiàng)目總結(jié)及款項(xiàng)對(duì)接，后期客戶(hù)維護(hù)及再開(kāi)發(fā)等。

[薪資待遇：5000～8000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年][學(xué)歷要求：大學(xué)專(zhuān)科]

1、培訓(xùn)項(xiàng)目前期調(diào)研工作，信息搜集匯總并做初步分析 2、培訓(xùn)工作開(kāi)始前的師資、課程信息對(duì)接、確認(rèn) 3、培訓(xùn)組織簽到、現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)、進(jìn)行影像信息采集等 4、培訓(xùn)資料建檔與學(xué)員關(guān)系維護(hù)等 5、項(xiàng)目型組織執(zhí)行過(guò)程中的其他工作

[薪資待遇：5000～8000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：4-6年][學(xué)歷要求：大學(xué)本科]

1、挖掘市場(chǎng)和客戶(hù)人事項(xiàng)目的需求信息，對(duì)接客戶(hù)的人事外包項(xiàng)目進(jìn)行溝通與洽談； 2、分析客戶(hù)的項(xiàng)目需求，提供相應(yīng)的解決方案并跟進(jìn)項(xiàng)目的完成。 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)人事外包項(xiàng)目的人員招聘、用工、工資核算、社保、住房公積金等人事管理工作。 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)項(xiàng)目人員的離職、退工、員工關(guān)系管理。 5、負(fù)責(zé)客戶(hù)項(xiàng)目人員的日常管理和績(jī)效管理工作。 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目對(duì)內(nèi)對(duì)外聯(lián)絡(luò)事宜。

[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年][學(xué)歷要求：大學(xué)專(zhuān)科]

任職資格： 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證； 2、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；會(huì)開(kāi)車(chē)； 3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 其他崗位信息： 1.上班時(shí)間：周日雙休，8:30-12:00,13:30-17:30，7.5個(gè)小時(shí)日工作時(shí)長(zhǎng)；

[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年][學(xué)歷要求：初中]

1、男性，45歲以下，相貌端正，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，普通話(huà)流利，有良好的服務(wù)意識(shí)； 2、持有效電工證，中技、職高或以上學(xué)歷，機(jī)電、電工技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、任職優(yōu)選條件：持中級(jí)或高級(jí)技工上崗證或資格證，如高壓（進(jìn)網(wǎng)、作業(yè)）證/電梯（維修、安全管理員）證/制冷設(shè)備維修證/電動(dòng)器具維修證/自動(dòng)消防系統(tǒng)維保人員上崗證等優(yōu)先。

[薪資待遇：3000～5000元/月] [工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)經(jīng)驗(yàn)][學(xué)歷要求：初中]

(1)操作工 15人 一、任職資格； 1、年齡：45周歲以下； 2、學(xué)歷：不限 3、性別：不限； 4、無(wú)不良嗜好； 5、持有效二代身份證； 6、無(wú)大面積紋身煙疤；無(wú)案底。 7、身體健康，無(wú)傳染疾病。 二、薪資福利： 1、轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)一金，管吃，有班車(chē)，工作環(huán)境良好， 工作內(nèi)容單一，沒(méi)有體力活。 三、工作時(shí)間： 12小時(shí)制，兩班倒，工作內(nèi)容清閑 工作地點(diǎn)：天津市北辰區(qū)雙街開(kāi)發(fā)區(qū) 聯(lián)系電話(huà)：徐先生：13652164193